▲悅辰電子的“媽媽?shí)彙鄙a(chǎn)線。本報(bào)記者 馮明旻 攝

中山網(wǎng)訊   7月18日，我市首筆勞動合同用工“媽媽?shí)彙毖a(bǔ)貼送至企業(yè)。中山市悅辰電子實(shí)業(yè)有限公司（簡稱“悅辰電子”）副董事長余清從市人力資源和社會保障局局長黃學(xué)禮手中接過一張30萬元的支票，笑得特別開心。他說：“這說明，我們‘媽媽?shí)彙霉つＪ阶邔α?，更有助消除其他企業(yè)設(shè)‘媽媽?shí)彙念檻]?！?/p>

悅辰電子這次備案“媽媽?shí)彙?00個(gè)，首批申領(lǐng)符合就業(yè)補(bǔ)貼政策170人，企業(yè)獲得補(bǔ)貼資金30萬元，其中用人單位社保補(bǔ)貼22.5萬元、崗位補(bǔ)貼7.5萬元。

7月4日，中山市在全國率先出臺《關(guān)于大力推行“媽媽?shí)彙本蜆I(yè)新模式的若干措施》，8方面18條措施，從就業(yè)扶持、培訓(xùn)扶持、稅收減免等方面推動“媽媽?shí)彙毙履Ｊ皆谌袖侀_。按標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)設(shè)置并申報(bào)勞動合同用工“媽媽?shí)彙睄徫?，每月可獲得300元/人的社保補(bǔ)貼和100元/人的崗位補(bǔ)貼。

悅辰電子女性員工占七成以上，“媽媽?shí)彙闭妓某?。余清和同事從媽媽需求出發(fā)設(shè)計(jì)工作崗位，培訓(xùn)增加“全能崗”補(bǔ)位，媽媽們也配合企業(yè)需求。經(jīng)雙方努力，“媽媽?shí)彙庇霉囊粭l生產(chǎn)線，擴(kuò)大到一個(gè)個(gè)車間。吳媚霞2019年來“媽媽?shí)彙鄙习?，為音箱喇叭穿線，早上8:10上班，下午5:30下班，中午12:00-1:30可回家，每月拿到手工資約3000元。她說：“感到很滿意?！?/p>

“好比路修好了，車子也愿意走了?！庇嗲逭f。過去“媽媽?shí)彙备嘁揽科髽I(yè)以社會責(zé)任開設(shè)，很多企業(yè)對這一用工模式心存顧慮。如今，政府發(fā)放補(bǔ)貼，猶如修好路，將鼓勵(lì)更多企業(yè)試行“媽媽?shí)彙?，有助打消企業(yè)對“媽媽?shí)彙庇霉こ杀靖摺⒉贿m合流水作業(yè)等誤解?！傲鲃勇蕛H6%，遠(yuǎn)低于普通員工的13%；生產(chǎn)效率達(dá)到普通員工的1.33倍?！彼€拿出數(shù)據(jù)來說明“媽媽?shí)彙遍L遠(yuǎn)給企業(yè)帶來的效益。

目前，中山市23個(gè)鎮(zhèn)街已全面推廣“媽媽?shí)彙?，政策落地，預(yù)計(jì)該政策實(shí)施，每年將幫助超2000名育兒婦女實(shí)現(xiàn)“家門口”就業(yè)，服務(wù)重點(diǎn)制造業(yè)企業(yè)50多家，覆蓋140多個(gè)用人單位。

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